Президент автогиганта Ив Каракатзанис подписал программу по улучшению условий труда работников предприятия в Тольятти на 2018-2020 годы. На эти цели будут выделены  3 млрд 178 млн руб., из них 969 млн - в 2018  г.

В феврале-марте компания провела 100-процентный опрос сотрудников и на его основе в мае-июне разработала знаковую для коллектива программу из 588 мероприятий, направленных на повышение комфорта и безопасности труда. В их числе: ремонт мест общего пользования и бытовых помещений, вентиляционных систем, крыш и полов, офисов. Предусмотрены замена окон, обновление спецодежды и средств индивидуальной защиты, строительство дополнительных парковок вдоль проходных и проч. Проект уже стартовал. Первая часть работ завершится до конца этого года.

Ив Каракатзанис подчеркнул, что в 2016 г.  завод отметил полувековой юбилей, хорошую дату, свидетельствующую о богатой истории и традициях предприятия. Чтобы сделать работу коллектива более комфортной и безопасной, необходима масштабная работа по модернизации, развитию оборудования и внутри заводской инфраструктуры.

Президент АвтоВАЗа уверен, что программа будет выполнена в полном объеме, и через несколько лет по условиям труда завод в Тольятти сможет встать в ряд с ведущими предприятиями альянса Рено-Ниссан-Мицубиси. Это ключ к тому, чтобы каждый работник смог приложить лучшие усилия для восстановления АвтоВАЗа, развития бренда Лада и обеспечения прибыльного роста.

Источник:  lada.ru